他叫万超，是江铃股份富山工厂焊装区域设备维护科后方维修B班组长，也是江铃集团2021年度“劳动模范”光荣称号的获得者。
作为一名共产党员，万超在工作中发挥着先锋模范作用，努力使自己成为爱岗敬业、甘于奉献的标杆。他说：“在自己的岗位上，不能仅仅是‘过得去’，而必须是‘过得硬’。”
富山工厂是江铃打造的数字化智能工厂，尤其是焊装生产线，有368台机器人代替人工作业，对设备维护团队来说，这是一项非常具有挑战性的工作。
在大家的眼中，万超是机器人方面的“专家”，经常利用休息时间翻阅维修方面的书籍，对机器人程序非常熟悉，同事们经常向他请教。
焊装区域设备维护科经理薛寅寅说：“万超是一个踏实肯干的员工，任何设备工作交到他的手里，都能够得到快速、有效的改善，而且在创新方面他也颇有心得，近几年在科技进步改善中，他也很有收获。”
维修B班组员陈春表示：“万超在技能提升方面有着不达目的不罢休的劲头，跟他同事的这么多年里，每次出现新的设备维护问题时，总是他在现场想方设法弄懂弄通工作原理和解决方法。”
弧焊机器人是气瓶供气，经常出现气瓶气体用完不能报警的情况，导致弧焊机器人烧出假焊，万超积极钻研，增加电子流量表，当气瓶中气体流量低于设定值，便会自动报警，机器人停止工作，杜绝了因气体不足导致的质量问题。
在维修B班副班长徐浪看来，万超是班组工作的标杆人物。“每天他总是会确认好全部设备维修、养护状态后，才最后一个离开班组，为我们每一个员工都树立了榜样。”
岗位是最好的“考场”，万超在一次次解决问题的过程中迎来了成长与蜕变。他攻克了螺柱焊夹头掉钉问题，通过修改螺钉和螺柱焊夹头结构，减少掉钉故障；他降低了电极帽成本；他通过对前地板节拍提升，使生产线的JPH最高值从27台/小时提升至31台/小时……
万超说：“学以致用，才能发挥最大的价值，实现设备精益管理的目标，不仅可以保持设备的高水平和开动率，还可以降低设备维修费用。”
把本职工作做好，争当优秀个人、争创先进团队，万超的表率作用，使维修B班成为了一支具有战斗力的高效团队。
磨砺铸就匠心，万超表示，他享受不断专注钻研的过程，只为精益求精的追求。“我在江铃奉献了12年的青春，在成长的4000多个日子里，我把每一次参与设备维护保养，解决各类问题，都当做是提升的机会，不断积累、总结、进步，使自己练就能够适应自动化、智能化和数字化设备维护保养的一身过硬本领。”
编辑：刘剑武
